Vào ngày 04.09.2015 vừa qua, tại trụ sở chính của Công ty Tân Thành đã diễn ra kỳ thi sát hạch tăng lương dành cho các anh em nhân viên kỹ thuật và nhân viên kinh doanh đã hợp tác cùng Công ty trên 6 tháng. Kỳ thi được tổ chức dưới 2 hình thức: thi viết và thi tình huống. Các nhân viên sẽ được BGĐ và Ban Giám khảo đánh giá, nhận xét qua các phần thi của mình để từ đó có thể phản ánh đúng năng lực theo từng vị trí của nhân viên và giúp các nhân viên có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Từ sớm, tất cả các thí sinh đã có mặt tại sảnh trệt Công ty với tinh thần thật tốt sẵn sàng cho ngày thi sắp diễn ra.
Các thí sinh xem sơ đồ phòng thi và danh sách phòng thi.
Cùng trao đổi và ôn lại bài thật kỹ trước khi vào phòng thi.
Vào lúc 10h00, Ban tổ chức đã tập họp các thí sinh tại sảnh trệt để phổ biến các nội dung trong ngày thi sát hạch tăng lương.
.JPG)
.JPG)
Các thí sinh di chuyển lên phòng thi.
Vào phòng thi, các thí sinh được bố trí vị trí ngồi theo số thứ tự và lắng nghe các nội quy phòng thi cũng như nội quy thí sinh khi thi.
Sau đó ban Giám thị kiểm tra và phát đề thi phần viết cho các thí sinh, bắt đầu tính giờ làm bài.
Nội dung đề thi viết bao gồm 10 câu trắc nghiệm và 10 câu tự luận, trong đó 70% liên quan đến các sản phẩm của Công ty Tân Thành, 30% liên quan đến các dịch hại trên đồng ruộng. Với thời gian làm bài 30 phút.
Các thí sinh tập trung làm bài rất nghiêm túc.
Hết giờ làm bài, các thí sinh nộp bài và ký tên.
Hoàn thành phần thi viết, các thí sinh tiếp tục bốc thăm nhóm chuẩn bị cho phần thi tình huống vào buổi chiều cùng ngày.
Lúc 12h50, các nhóm thí sinh chuẩn bị bốc thăm câu hỏi tình huống cho nhóm, mỗi nhóm lần lượt có 10 phút để chuẩn bị phần thi, sau đó sẽ trình bày xử lý tình huống đó trước Ban Giám khảo và toàn thể các thí sinh tham dự
Thành phần Ban giám khảo gồm có: PGS.TS. Mai Thành Phụng và GS.TS. Nguyễn Bảo Vệ.
Các nhóm thí sinh đang chuẩn bị cho phần thi tình huống của mình.
Các nhóm thí sinh xử lý các tình huống mà nhóm bốc thăm được.
Với mỗi tình huống mà nhóm thí sinh trình bày, Ban Giám khảo đều có những câu hỏi đặt ra, những nhận xét, góp ý cũng như lời khen dành cho mỗi nhóm.
Kết thúc phần thi tình huống, chị Trần Thị Bích Trân – Trưởng Phòng Kỹ thuật Công ty Tân Thành có một số lời phát biểu và cảm ơn đến Ban Giám khảo đã đồng hành cùng Công ty và các thí sinh trong kỳ thi sát hạch tăng lương nhân viên 2015.
Những bó hoa tươi thắm thay cho lời cảm ơn sâu sắc đến 2 vị Giám khảo PGS.TS. Mai Thành Phụng và GS.TS. Nguyễn Bảo Vệ.
Ngày thi sát hạch tăng lương nhân viên 2015 dành cho các nhân viên kỹ thuật và nhân viên kinh doanh kết thúc. Với mỗi kỳ thi như vậy là mỗi lần giúp cho các nhân viên Tân Thành trau dồi thêm nhiều kiến thức chuyên môn, sự tự tin, chuyên nghiệp hơn trong lĩnh vực nghề nghiệp của mình cũng như có cơ hội để các nhân viên thăng tiến trong công việc.
Hy vọng rằng, mỗi cá nhân nhân viên Tân Thành sẽ luôn tự ý thức để học hỏi, cố gắng hoàn thiện và phát triển bản thân, đồng thời chung công chung sức giúp Tân Thành Group luôn luôn bền vững và tiến xa hơn nữa trên thị trường nông dược Việt Nam.
Cần Thơ, ngày 06 tháng 09 năm 2015.